A családosok életét is nagyban segítik az Egri Törvényszéken

– A munka és a magánélet közötti egyensúly meghatározó szerepet játszik az Egri Törvényszék életében. Nagyon fontos a dolgozók elkötelezettsége és jó munkát csak az tud végezni, akinek a magánélete is rendben van, s a munkahelyén is jó a légkör – jelentette ki dr. Nyiri Beáta. Mint mondta, fontos a munkahely és a munkavállalók közötti összhang megteremtése.

– Nem elég csupán a pénz mint motiválóeszköz. Arra koncentrálunk, hogy a fluktuációt minimálisra csökkentsük. Ez a szám egy százalék – fejtette ki az elnök asszony.

Vázolta azokat a lépéseket is, amelyekkel érdekeltté tették a dolgozókat. Ezért sok döntés előkészítésébe bevonják az embereket, munkacsoportokat alakítottak ki.

– A saját kezdeményezéseik alapján megvalósult munkafolyamatok optimalizálásával úgy érzik, az övék is ez a munkahely – részletezte. – Nagyon népszerű gyakorlat, a dolgozóink közel fele valamelyik munkacsoport tagja.

Hangsúlyozta, lényeges a családi programok szervezése. Ez a jó munkahelyi légkör kialakítását és a családos dolgozók helyzetének megkönnyítését is szolgálja.

– Családi napokat szervezünk – tette hozzá dr. Nyiri Beáta –, táboroztatjuk a nyári szünetben a kicsiket, a fiatalokat, gyermeknapi programot tartunk, főzőversenyt, fenyő- és Mikulás-ünnepet is rendezünk. Idén első ízben családi olimpiát szerveztünk, amelyben az apa és gyermek közötti kapcsolatot kívántuk erősíteni úgy, hogy az olimpia során az apa és a csemete egy csapatot alkotva teljesíti a feladatokat, amelyeket az édesanyákból álló olimpiai bizottság értékelt.

A bíróságokon a dolgozók zöme nő, sokan kisgyermekes anyukák. A támogatás első része az ő nehézségeiken enyhít. A kismamáknak az általánostól eltérő munkarendet biztosítanak, bizonyos feltételek mellett a bíróságon kívüli munkavégzést is lehetővé teszik.

– Segítjük a munkába visszatérő dolgozókat is, minden rendezvényünkön részvételi lehetőséget biztosítunk a számukra, valamint e-mailben tájékoztatjuk őket a jogszabály-változásokról, az aktuális bírósági eseményekről – folytatta a törvényszék irányítója. – Akik szülésből visszatérnek, némi lemaradásban lehetnek, így mentorok segítségével felzárkóztatjuk őket egy-két hónap alatt.

Dr. Nyiri Beáta kiemelte, mivel a bíróságon igen felelősségteljes munka folyik, dolgozóik folyamatos stressznek vannak kitéve, ezért rekreációs tervet készítettek. Életmód-tanácsadó és masszőr segíti őket, illetőleg stresszkezelő tréningeket is tartanak nekik.

– Célunk a jó munkahelyi légkör kialakítása, a hivatásunk, s a családi élet messzemenő összehangolása – zárta gondolatait az elnök.